Dalia GESUALDI-FECTEAU

Professeure et titulaire de la Chaire de recherche stratégique sur l’effectivité du droit du travail, Département des sciences juridiques, UQAM

Au cours des dernières années, l’organisation du travail a connu de fortes mutations. Ces mutations résultent de différents facteurs, dont le recours croissant aux technologies de l’information et des communications et à la sous-traitance. Or, comment assurer que l’organisation du travail protège les travailleurs et les travailleuses contre différents risques, dont de santé? Est-ce que l’organisation du travail permet la valorisation des expertises du personnel professionnel et confère aux travailleurs et aux travailleuses la capacité de s’exprimer collectivement? À l’aune de récentes modifications législatives apportées à la Loi sur les normes du travail et au régime santé et de sécurité du travail, cette présentation sera l’occasion de réfléchir à la façon dont s’articulent les protections prévues au droit du travail avec d’autres cadres normes et principes régissant l’organisation du travail. Cette présentation sera également l’occasion de réfléchir aux leviers dont dispose l’acteur syndical dans ce contexte.