Préparation au Congrès

INVITATION DU BUREAU EXÉCUTIF

JOUONS NOTRE RÔLE PROFESSIONNEL

JOUONS NOTRE RÔLE SYNDICAL

JOUONS NOTRE RÔLE POLITIQUE

DÉFIS DE LA FÉDÉRATION

Informations organisationnelles

Le Congrès de la FPPE aura lieu les 1, 2 et 3 juin à l’hôtel Universel Montréal, 5000, Rue Sherbrooke Est, Montréal, Québec,Canada H1V 1A1
Tél. 514 253 3365

8 h 00 Inscriptions au secrétariat. 

Le Congrès débutera à
9 h 00

Si votre syndicat a besoin d’une salle ou d’une suite pour des réunions durant le Congrès, veuillez vous adresser à l’hôtel Universel Montréal.

Nous vous rappelons que les coûts de location et autres frais inhérents sont de la responsabilité de chaque syndicat.

Pour compléter la grille d’évaluation:

https://fr.surveymonkey.com/r/le-congres-2022

Dépliant À proximité

Madisons: 5222 Rue Sherbrooke E, Montréal, QC H1V 1A1
Distance : 350 m – T: 514 252-1221

Le Toit Rouge :5000 Rue Sherbrooke E, Montréal, QC H1V 1A1
Restaurant de l’Hôtel Universel – T: 514 253-3365

Avienzo café : 5100 Rue Sherbrooke E, Montréal, QC H1V 3R9
Distance 200 m. – T: 514 759-8689

Ton Sushi : 5199 Rue Sherbrooke E, Montréal, QC H1T 3X2
Distance 450 m. – T: 514 658-0529

Danmich : 5199 Rue Sherbrooke E, Montréal, QC H1N 1A3
Distance 450 m. – T:514 259-3331

Beni Hana Cuisine Japonaise, 5666 Sherbrooke St E, Montreal,
Distance 900 m. – T: 514 254-7161

Enoteca Monza Pizzeria Moderna :5660 Rue Sherbrooke E, Montréal, QC H1N 1A1
Distance 900 m. – T: 514 400-8822

Cora déjeuners : 5670 Rue Sherbrooke E, Montréal, QC H1N 1A1
Distance 900 m. –  T:  514 360-8998

Chez O 5849 Rue Sherbrooke E, Montréal, QC H1M 2N2
Distance 1, 6 m. – T: 514 252-8818

Restaurant et bar St-Hubert, 6225 Rue Sherbrooke E,
Distance 1,6 km – T: 514 385-5555

Pacini 6883 Sherbrooke Est,
Distance 2,2 km – T: 514 254-4927

Chez Lien 6780 Sherbrooke Est,
Distance 2,3 km – T: 514 252-9088

Restaurant Ô Asie, 7060 Rue Sherbrooke E,
Distance 2,7 km – T: 514 255-6277

Avant-Garde, Artisan Brasseurs, Pizzeria
Distance  1,8 Km ( Grande terrasse + stationnement)
5500 rue Hochelaga – T:  514 543-5665

Pâtisserie Première-moisson, Marché Maisonneuve, (Terrasse + stationnement)
Distance 2,7 km – 4445 rue Ontario – T: 514 259-5929

Apporter votre vin

Casa Grecque  5787 Rue Sherbrooke E,
Distance 1,2 km – T : 514 899-5373

Bagatelle Bistro, 4323 Rue Ontario E,
Distance 2,5 km – T: 15142543838

Restaurant État-Major, 4005 Rue Ontario E,
Distance 2,7 km

Les Canailles, 3854 Rue Ontario E,
Distance  2,8 km

Les Cabotins, 4821 Rue Sainte-Catherine E
Distance  2,5 km

  • Jardin botanique – café terrasse 1,6 km 11h-16h30
  • Biodôme – Espace VEGO 1 km 9-17h
  • Planétarium 1km – mercredi 9h-17h30 / jeudi au samedi 9h- 20h30

 Hochelaga-Maisonneuve

  • Plusieurs restaurants avec terrasse sur la rue

Ateliers thématiques

Groupe A : Repenser les écoles de demain et  Transformation  numérique et organisationnelle    

Groupe B : Égalité sociale en éducation et Mettre frein à la privatisation   

Groupe C :  Égalité sociale en éducation et Transformation  numérique et organisationnelle      

Groupe D : Mettre frein à la privatisation et Transformation  numérique et organisationnelle    

Repenser les écoles de demain : architecture, réussite éducative et ressources professionnelles 

L’état des bâtiments scolaires est un enjeu de société qui a été très présent dans l’actualité des deux dernières années. Qualité de l’air, écoles surchargées, vétusté, espaces extérieurs et bibliothèques scolaires représentent des sujets d’intérêt pour les ressources professionnelles.

L’aménagement de l’espace a aussi un impact sur l’implantation d’une culture collaborative dans le réseau de l’éducation. Cet atelier sera l’occasion de « repenser les écoles de demain » et de réfléchir à la place qu’y occupe le personnel professionnel. 

L’égalité sociale en éducation 

S’engager pour chaque élève et agir en réponse aux besoins, qu’est-ce que cela signifie pour le personnel professionnel ? Comment dépasser les enjeux d’accès à l’éducation qui fondent le projet de société mis en marche depuis le Rapport Parent et la Révolution tranquille ?

Cet atelier permettra de discuter des diverses façons de contribuer à l’atteinte de l’égalité sociale en éducation et de souligner les défis pour le personnel professionnel, notamment celles et ceux qui accompagnent les élèves, leur famille et l’équipe-école. 

Mettre un frein à la privatisation et assurer le maintien des services scolaires publics de qualité et universels 

L’impact néfaste du financement public des écoles privées n’est plus à démontrer. Mais qu’en est-il de l’intégration des principes du secteur privé, dont le clientélisme, à l’intérieur du réseau scolaire public ?

Cet atelier sera l’occasion de discuter des frontières de plus en plus floues entre les services publics et privés et des impacts de la privatisation, de la sous-traitance et de toutes les formes d’externalisation en éducation, en particulier dans l’offre de services professionnels. 

Transformation numérique et organisationnelle du monde du travail 

Le contexte pandémique est venu accélérer des transformations dans l’organisation du travail qui étaient déjà en cours. De multiples innovations et initiatives ont été lancées dans les dernières années pour repenser les pratiques du milieu scolaire. Comment mieux comprendre ces changements et maintenir du sens dans un monde du travail en bouleversement ?

Cet atelier permettra d’aborder les impacts des transformations organisationnelles et du virage numérique en éducation : les aspects positifs, les défis et les obstacles que rencontre le personnel professionnel du réseau scolaire.  

Dalia GESUALDI-FECTEAU

Dalia GESUALDI-FECTEAU

Professeure et titulaire de la Chaire de recherche stratégique sur l’effectivité du droit du travail, Département des sciences juridiques, UQAM

Au cours des dernières années, l’organisation du travail a connu de fortes mutations. Ces mutations résultent de différents facteurs, dont le recours croissant aux technologies de l’information et des communications et à la sous-traitance. Or, comment assurer que l’organisation du travail protège les travailleurs et les travailleuses contre différents risques, dont de santé? Est-ce que l’organisation du travail permet la valorisation des expertises du personnel professionnel et confère aux travailleurs et aux travailleuses la capacité de s’exprimer collectivement? À l’aube de récentes modifications législatives apportées à la Loi sur les normes du travail et au régime santé et de sécurité du travail, cette présentation sera l’occasion de réfléchir à la façon dont s’articulent les protections prévues au droit du travail avec d’autres cadres normes et principes régissant l’organisation du travail. Cette présentation sera également l’occasion de réfléchir aux leviers dont dispose l’acteur syndical dans ce contexte.

Diner-Conférence

Anne GIBEAULT

Anne GIBEAULT

Anne Gibeault est directrice de la Création chez Phoenix Labs.

La conférence abordera l’univers du jeu vidéo et la place des femmes dans ce milieu en plein essor, dont de nombreux parallèles peuvent être faits avec le milieu scolaire et syndical.

Dépliants

Formulaires de remboursement:

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Si vous préférez recevoir les documents par courriel ou en papier: veuillez envoyer un courriel à Nancie Lessard

Date limite pour envoyer votre candidature est le 3 mai 2022.

Les candidatures reçues pour les élections au Bureau exécutif de la FPPE qui se tiendront lors du 18e congrès en juin prochain:

Présidence:

Jacques Landry – SPPM(CSQ)

1ère Vice-présidence:

Sophie Massé – SPPMEM(CSQ)

Vice-présidence aux affaires administratives:

Jean Martineau  – SPPCCQ(CSQ)

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